De GGD Amsterdam is op zoek naar een externe veranderspecialist die een cruciale rol zal spelen in een organisatiebrede transitie. In deze functie ligt de nadruk op het creëren van een cultuur van continu verbeteren en het implementeren van een professioneel kwaliteitsmanagementsysteem (KMS). Je zult verantwoordelijk zijn voor het versterken van de samenwerking tussen verschillende afdelingen, de bedrijfsvoering en de directie, en het helder positioneren van de rol van Kwaliteit & Veiligheid binnen de organisatie. Het einddoel is een meetbare implementatie van het KMS, waarbij alle afdelingen actief betrokken worden in het proces. Dit biedt een unieke kans om bij te dragen aan een duurzame kwaliteits- en verbetercultuur binnen de GGD. Je zult zelfstandig een aanpak en planning bepalen vanuit een adviserende rol, zonder leidinggevende verantwoordelijkheden, en je bent in staat om effectieve samenwerking te stimuleren. Daarnaast is het belangrijk dat je kunt rapporteren over de voortgang en zichtbare veranderingen binnen de organisatie. Deze rol biedt niet alleen de mogelijkheid om impact te maken, maar ook om je eigen expertise verder te ontwikkelen in een dynamische en uitdagende omgeving.