Teamleider Sociaal Domein Inkomensondersteuning
Duur
6 maanden
Uren per week
36
Opleidingsniveau
HBO
Regio
Zuid-Holland
Startdatum
2026-08-20
Sollicitatiedeadline
2026-08-07
Samenvatting
Een stevig fundament is onmisbaar voor een samenleving waarin iedereen mee kan doen. Binnen het domein Maatschappij, afdeling Bestaanszekerheid, is het team Inkomen verantwoordelijk voor alle tijdelijke inkomensondersteuningen aan inwoners van gemeente Westland.
Als interim Teammanager Inkomen geef je dagelijkse leiding aan een team in transitie en zorg je voor continuïteit, rust en een positieve werksfeer waarbij de menselijke maat centraal staat. Je ondersteunt en stuurt het team bij de implementatie van de Participatiewet in balans, waarbij je als gedelegeerd opdrachtgever fungeert voor belangrijke projecten.
Je bent zichtbaar, benaderbaar en coachend; je luistert actief en hakt knopen door in bestuurlijk gevoelige dossiers. Met oog voor diversiteit in drijfveren en behoeften weet je medewerkers in beweging te brengen.
De rol is ingebed in de organisatie van de opdrachtgever, waarbij je deelneemt aan reguliere werkoverleggen en in teamverband werkt. Deze functie biedt de kans om een significante impact te maken op de ondersteuning van inwoners en bij te dragen aan een inclusieve samenleving.
Je komt te werken op het kantoor van team Inkomen in de Gemeente Westland, waar je de mogelijkheid hebt om je leiderschapsvaardigheden verder te ontwikkelen in een dynamische omgeving.
Vereisten
- Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als teammanager
- Je beschikt over minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als leidinggevende binnen het sociaal domein van een gemeentelijke organisatie
- Je hebt aantoonbare werkervaring met het taakveld inkomen en de Participatiewet
- Je bent uiterlijk per september 2026 beschikbaar voor gemiddeld 36 uur per week
Gewenste kwalificaties
- Je hebt minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als teammanager op het gebied van het Sociaal Domein en de Participatiewet binnen een gemeente
- Je beschikt over minimaal 7 jaar aantoonbare ervaring met leidinggeven in een politiek-bestuurlijke omgeving
- Je hebt aantoonbare werkervaring met de afhandeling van werkprocessen zoals het behandelen van aanvragen en uitvoeren van levensonderhoud, bijzondere bijstand en minimaregelingen, re-integratie, handhaving en het besluit bijstandsverlening zelfstandigen
- Je hebt in de afgelopen 5 jaar aantoonbare werkervaring opgedaan met minimaal een van de volgende systemen: Suite4all, RX-enterprise (klachten), Cognos (werkvoorraden), PowerBI (overzichten) of LIAS ISMS (ENSIA)
- Je hebt in de afgelopen 5 jaar aantoonbare werkervaring met Corsa
- Je hebt minimaal een afgeronde hbo-bacheloropleiding op het gebied van Social Work, Sociaal Juridische Dienstverlening, Bestuurskunde, Management of een vergelijkbare relevante richting
- Je bent per 1 september 2026 beschikbaar voor 36 uur per week
Competenties
- Coachend leiderschap: Het vermogen om anderen te begeleiden en te ondersteunen in hun ontwikkeling.
- Resultaatgericht sturen: De focus op het behalen van doelstellingen en resultaten.
- Besluitvaardig: In staat om snel en effectief beslissingen te nemen.
- Verbindend vermogen: Het talent om relaties op te bouwen en samenwerking te bevorderen.
- Benaderbaar: Toegankelijk en open voor communicatie met anderen.
- Politiek-bestuurlijk sensitief: Inzicht in en rekening houden met politieke en bestuurlijke verhoudingen.