De Gemeente Baarn zoekt een professional voor het projectmatig uitvoeren van het FUWA 2026 traject. Dit omvat het afstemmen met betrokken medewerkers, de ondernemingsraad en leidinggevenden, evenals het opstellen en actualiseren van circa 40 functieprofielen volgens de HR21-systematiek. De rol vereist ook het indelen van functieprofielen en het bijwerken van de HR21 webapplicatie. Daarnaast zal de kandidaat het besluitvormingstraject begeleiden en administratieve werkzaamheden uitvoeren, zoals dossiervorming en verslaglegging. Deze opdracht loopt parallel aan de actualisatie van het HR21-functiehuis, wat vraagt om nauwe samenwerking en afstemming. De organisatie is in beweging en richt zich op het verbeteren van de dienstverlening en het centraal stellen van de klant. Werken bij de Gemeente Baarn betekent veel eigen verantwoordelijkheid en de kans om bij te dragen aan een transparante gemeente. Het team Intern Advies bestaat uit ongeveer 30 specialisten die elkaar ondersteunen en innovatieve oplossingen bieden. Deze rol biedt de mogelijkheid om impact te maken binnen een dynamische en collegiale werkomgeving.