Gemeenschappelijke regeling Werk en Inkomen Lekstroom
Samen werken aan een inclusieve arbeidsmarkt in de regio Lekstroom.
Laatst bijgewerkt: 17-04-2026
Actieve Regio's
- Utrecht
Type Functies
- Accountmanager Arbeidsbemiddeling
- Werkcoach
- Consulent Arbeidsintegratie
Technologieën
CompetenSYS, Participatiewet, Loonkostensubsidie
Over Gemeenschappelijke regeling Werk en Inkomen Lekstroom
De Gemeenschappelijke regeling Werk en Inkomen Lekstroom (WIL) is dé regionale organisatie die zich inzet voor werk, inkomen en schuldhulpverlening. Actief in de gemeenten Houten, IJsselstein, Lopik en Nieuwegein, werken meer dan 200 gedreven professionals hier aan een betere toekomst voor iedereen.
Wij geloven in een mensgerichte aanpak. Daarom zetten we ons in voor kwetsbare groepen, zoals jongeren, 55-plussers, statushouders en mensen met een arbeidsbeperking. Maatwerk is ons motto, altijd binnen de kaders van de Participatiewet.
Bij WIL bieden we verschillende werkvormen aan, van detachering tot interim en freelance opdrachten. We zijn voortdurend op zoek naar talentvolle professionals, zoals accountmanagers arbeidsbemiddeling, werkcoaches en consulenten arbeidsintegratie. Onze rol als werkgeversservicepunt is cruciaal; we adviseren werkgevers over inclusief werkgeverschap en helpen hen bij het werven van kandidaten die een extra steuntje in de rug nodig hebben.
Onze focus? Duurzame plaatsingen! We streven naar langdurige matches tussen kandidaten en werkgevers, zodat beide partijen er echt baat bij hebben. Met innovatieve technologieën zoals CompetenSYS optimaliseren we onze processen en waarborgen we de registratie van trajecten. Door actief te netwerken met lokale bedrijven, creëren we kansen voor werkzoekenden en dragen we bij aan een inclusieve arbeidsmarkt.
WIL is meer dan alleen een uitvoeringsorganisatie; we zijn een partner in de regio. Samen met gemeenten, werkgevers en onderwijsinstellingen werken we aan een sterke arbeidsmarkt en bevorderen we de participatie van kwetsbare groepen. Onze projecten zijn gericht op het verbeteren van de werkgelegenheid en het ondersteunen van mensen in hun zoektocht naar werk.
Projecten & Initiatieven
Duurzame Plaatsingen
Dit project richt zich op het creëren van duurzame werkplekken voor kandidaten met een Participatiewet-uitkering. Door intensieve samenwerking met werkgevers en het bieden van maatwerk, zorgen we voor langdurige matches die zowel de kandidaat als de werkgever ten goede komen. Met technologieën zoals CompetenSYS registreren en monitoren we de voortgang van trajecten.
Inclusief Werkgeverschap
In dit initiatief adviseren we werkgevers over inclusief werkgeverschap en de inzet van instrumenten zoals loonkostensubsidie en jobcoaching. We helpen werkgevers bij het creëren van een inclusieve werkplek voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, zodat iedereen een kans krijgt.