Woonbegeleider vluchtelingenopvang

Duur 3 maanden
Uren per week 20 uur
Opleidingsniveau HBO
Regio Gelderland
Startdatum 2026-03-01
Sollicitatiedeadline 2026-02-06
Aanstellingsvorm ZZP/Freelance mogelijk

Samenvatting

Als woonbegeleider bij de opvanglocatie in Rozendaal ben je het eerste aanspreekpunt voor 55 Oekraïense ontheemden bij dagelijkse vragen, klachten en ondersteuningsbehoefte. Je fungeert als zichtbare en aanspreekbare begeleider die proactief signaleert en ondersteunt, waarbij je een luisterend oor biedt en bewoners helpt hun weg te vinden in de Nederlandse samenleving. Je ondersteunt bewoners actief op weg naar werk, scholing of zinvolle daginvulling door praktische problemen op te lossen in nauwe samenwerking met hen. Je draagt bij aan het organiseren van activiteiten in afstemming met de activiteitenbegeleider en vrijwilligers, en rapporteert dagelijks over het welzijn van bewoners en eventuele incidenten aan de locatiemanager. Je identificeert zowel op persoonlijk als collectief niveau mogelijke problemen in welzijn en veiligheid en overlegt hierover met het management. Deze opdracht loopt 3 maanden met optionele verlenging tot uiterlijk 5 april 2027, waarbij de inzet van begeleiding na 3 maanden wordt geëvalueerd op basis van de voortgang naar zelfredzaamheid. Je werkt in een team onder leiding van een locatiemanager en werkt samen met ketenpartners om bewoners de ondersteuning te geven die aansluit bij hun specifieke situatie en fase van integratie.

Vereisten

  • Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als woonbegeleider

Gewenste kwalificaties

  • Aantoonbare werkervaring met begeleiden van ontheemden en het ondersteunen naar zelfredzaamheid
  • Aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein
  • Aantoonbare werkervaring binnen een crisisorganisatie
  • Aantoonbare werkervaring binnen de regio

Competenties

  • Empathisch vermogen en culturele sensitiviteit - begrijpt de specifieke context van ontheemden uit oorlogsgebied
  • Crisisbestendigheid en flexibiliteit - kan omgaan met onverwachte situaties en snel schakelen
  • Bereidheid actief mee te werken aan de door het college bepaalde doelstelling van bevordering van zelfredzaamheid van de bewoners
  • Vermogen om bewoners te stimuleren en begeleiden richting zelfstandigheid en participatie in de Nederlandse samenleving
  • Balans kunnen vinden tussen ondersteuning bieden en empoweren - niet 'overnemen' maar faciliteren
  • Inzicht in de fasen van integratie en wat bewoners op verschillende momenten nodig hebben