Test Automation Engineer & Coach

Duur 12 maanden
Uren per week 38
Opleidingsniveau HBO
Regio Noord-Holland
Startdatum 2026-04-30
Sollicitatiedeadline 2026-04-17

Samenvatting

Project Pulse bij UWV is een uitdagend initiatief dat zich richt op het opnieuw opbouwen van de AW-applicatie ResaFasa met een toekomstvaste ontwikkeltaal en platform. In deze rol als Test Automation Engineer / Coach ben je verantwoordelijk voor het bevorderen van testautomatisering binnen een complex en maatschappelijk relevant landschap, dat zowel legacy COBOL-systemen als moderne containerplatformen zoals OpenShift en Kubernetes omvat. Je draagt het principe van "Alles automatisch" uit en ontwerpt tests op verschillende niveaus, waaronder unit-, specificatie- en integratietests. Je integreert en voert geautomatiseerde tests uit in CI/CD-pipelines, met een sterke focus op het verbeteren van de onderhoudbaarheid van testcode. Daarnaast rapporteer je de testresultaten aan teams en stakeholders, wat bijdraagt aan de transparantie en kwaliteit van het ontwikkelproces. Deze rol biedt de kans om een significante impact te maken op de continuïteit van uitkeringsprocessen en om een cultuur van testautomatisering binnen het team te bevorderen. Je werkt in Amsterdam en hebt de mogelijkheid om je vaardigheden verder te ontwikkelen in een dynamische omgeving. Dit is een unieke kans voor een hands-on professional die niet alleen technische expertise meebrengt, maar ook coachende vaardigheden om collega's te begeleiden en kennis over te dragen. Sluit je aan bij ons team en help ons de toekomst van uitkeringsprocessen vorm te geven!

Vereisten

  • Je beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau
  • Je bent TMap® Certified en/of ISTQB® Certified
  • Je hebt minimaal 4 jaar ervaring met het implementeren van scenario's in Specflow/Req-n-Roll | Playwright /C#, waarvan deze ervaring opgedaan in je huidige opdracht of in de afgelopen 2 jaar
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met het coachen van collega's in Specflow/Req-n-Roll | Playwright/ C#
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als Testmanager of coach
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met CI/CD-pipelines en testintegratie
  • Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met werken in een agile team
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met Microsoft Azure (Public Cloud en DevOps)
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring met C#/.NET en BDD

Gewenste kwalificaties

  • Je bent vaardig in testplanning, rapportage en het geven van kwaliteitsadvies
  • Je optimaliseert testcode voor onderhoudbaarheid en kwaliteit
  • Je hebt een T-shaped profiel met inzicht in zowel ontwikkeling als beheer naast testautomatisering
  • Je hebt een proactieve houding en denkt vanaf de start van ontwikkeling mee over testbaarheid, kwaliteit en beheerbaarheid

Competenties

  • Klantgerichtheid: Het vermogen om de behoeften van klanten te begrijpen en hierop in te spelen.
  • Samenwerken: Effectief samenwerken met anderen om gezamenlijke doelen te bereiken.
  • Resultaatgerichtheid: De focus op het behalen van resultaten en het realiseren van doelstellingen.
  • Leervermogen: De bereidheid en het vermogen om nieuwe kennis en vaardigheden op te doen.
  • Organisatieloyaliteit: Toewijding aan de organisatie en haar waarden.
  • Besluitvaardigheid: Het vermogen om snel en doeltreffend beslissingen te nemen.
  • Oordeelsvorming: Het ontwikkelen van een goed oordeel en het maken van weloverwogen keuzes.
  • Coachen: Het ondersteunen en begeleiden van anderen in hun ontwikkeling.