Strategisch Recruitment Specialist
Duur
24 maanden
Uren per week
38
Opleidingsniveau
HBO
Regio
Noord-Brabant
Startdatum
2025-01-11
Sollicitatiedeadline
2025-09-19
Samenvatting
Voor de Vliegbasis Woensdrecht zijn we op zoek naar een gedreven en resultaatgerichte headhunter voor een inhuuropdracht. In deze rol ben jij de strategische spil in het vinden van geschikte kandidaten voor specialistische functies binnen de Koninklijke Luchtmacht. Je werft actief kandidaten, benadert hen en overtuigt hen om de stap naar een nieuwe uitdaging te maken, zelfs als ze daar nog niet actief naar op zoek zijn. Samen met het recruitmentteam ben je verantwoordelijk voor het gehele wervingsproces van zowel burgers als militairen. Bovendien speel je een belangrijke rol in het opbouwen van een talentpool voor toekomstige posities binnen de organisatie. Dit is een unieke kans om bij te dragen aan een belangrijke missie en om te werken in een dynamische omgeving.
Vereisten
- Je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding in de richting HRM of een vergelijkbare studierichting
- Je hebt in de afgelopen 10 jaar minimaal 5 jaar waardevolle ervaring opgebouwd als recruiter of headhunter
Gewenste kwalificaties
- Je beschikt over een afgeronde universitaire opleiding (WO) in HRM of een vergelijkbare studierichting
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als headhunter binnen de technische sector, defensie en/of luchtvaart
Competenties
- Sterke communicatieve vaardigheden, met de mogelijkheid om op verschillende niveaus binnen de organisatie te schakelen.
- Analytisch ingesteld en stressbestendig.
- In staat om zelfstandig te handelen en proactief te werk te gaan.
- Organisatiesensitiviteit en de vaardigheid om effectief samen te werken met zowel interne als externe partners.
- Overtuigingskracht.