Strategisch P&O Adviseur

Duur 6
Uren per week 24 uur
Opleidingsniveau HBO+
Regio Overijssel
Startdatum ASAP
Sollicitatiedeadline 2025-09-30

Samenvatting

Als P&O-beleidsadviseur bij de Gemeente Dalfsen maak je deel uit van het team P&O en speel je een belangrijke rol in het verder vormgeven van P&O-beleidsonderwerpen. Je analyseert en vertaalt beleidsmatige P&O-vraagstukken naar praktische oplossingen en stelt beleidsvoorstellen op voor het management en bestuur. Je ondersteunt en adviseert P&O-adviseurs en werkt samen aan thema's zoals de Vitaliteitsregeling, arbeidsmarktstrategie en arbobeleid. Je bent verantwoordelijk voor het bijdragen aan P&O-projecten en het afstemmen met relevante betrokkenen. De functie vereist minimaal 3 jaar ervaring als P&O-beleidsadviseur binnen een overheidsinstelling en een relevante hbo-opleiding. Sterke communicatieve vaardigheden zijn essentieel om beleid helder over te brengen en draagvlak te creëren binnen de organisatie. De opdracht is voor 24 uur per week en hybride werken is mogelijk.

Vereisten

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als P&O beleidsadviseur binnen een overheidsinstelling
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van P&O

Gewenste kwalificaties

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO+ niveau op het gebied van P&O
  • Aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring in de afgelopen 10 jaar als P&O beleidsadviseur bij een gemeente
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een veranderende organisatie als P&O adviseur bij een gemeente (beschrijf separaat en beknopt een voorbeeld in de motivatie)
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van een Vitaliteitsregeling of Arbobeleid (benoem dit expliciet in het cv)

Competenties

  • Een proactieve houding: je bent resultaatgericht en neemt nieuwe inzichten en inspiratie mee (op basis van eerdere ervaringen)
  • Je bent een echte afmaker: je weet vraagstukken verder te brengen en - in afstemming met de betrokkenen - tot voorstellen ten behoeve van besluitvorming te komen
  • Een stevige basiskennis op P&O, met name duurzame inzetbaarheid, arbeidsmarktstrategie en arbeidsomstandigheden
  • Het vermogen om tegenstrijdige belangen binnen een organisatie te begrijpen, met de moed om tegenspraak te bieden en mensen te overtuigen
  • Een zelfstandige werkhouding, gecombineerd met het vermogen om effectief in teamverband te opereren
  • Een uitstekende schrijver: je bent in staat complexe informatie helder, gestructureerd en toegankelijk te verwoorden