Strategisch beleidsadviseur maritiem en infrastructuur

Duur 9 maanden
Uren per week 36
Opleidingsniveau WO
Regio Noord-Holland
Startdatum 2026-04-17
Sollicitatiedeadline 2026-04-06

Samenvatting

Als strategisch adviseur haven en luchthaven ben je verantwoordelijk voor het bepalen van de inhoudelijke koers binnen het maritiem cluster van Den Helder. Je ontwikkelt strategische perspectieven en vertaalt deze naar concrete keuzes, projecten en samenwerkingen die essentieel zijn voor de gebieds- en economische ontwikkeling. In deze rol opereer je op het snijvlak van haven, luchthaven, defensie, energie en regio, en fungeer je als inhoudelijke sparringpartner voor bestuur en directie in bestuurlijke en politieke contexten. Je brengt helderheid in complexe dossiers door richting te geven, keuzes expliciet te maken en besluitvorming te faciliteren wanneer belangen botsen. Samen met de opgavemanager werk je nauw samen en verbind je projecten en partners, van de Koninklijke Marine tot de provincie en regio. Je draagt bij aan samenhangende ontwikkelrichtingen en investeringskeuzes die de toekomst van het gebied vormgeven. Deze functie biedt de kans om een significante impact te maken op de lange termijnvisie richting 2050 en om je expertise in te zetten voor de ontwikkeling van een dynamisch en strategisch belangrijk gebied.

Vereisten

  • Je bent uiterlijk per 18 mei beschikbaar voor het gevraagde aantal uur
  • Je beschikt over minimaal een afgeronde WO bachelor opleiding
  • Je hebt minimaal vijf jaar ervaring als projectleider of strategisch adviseur bij een gemeente binnen het fysieke domein

Gewenste kwalificaties

  • Je hebt minimaal tien jaar ervaring als projectleider of strategisch adviseur bij een gemeente binnen het fysieke domein en dit is duidelijk terug te zien in je CV
  • Je hebt eerder gewerkt als accounthouder voor partners in een functie bij een gemeente en dit is duidelijk terug te zien in je CV
  • Je beschikt over aantoonbare ervaring met complexe dossiers binnen het fysieke domein op het gebied van bereikbaarheid en kunt hier een concreet voorbeeld van noemen
  • Je hebt minimaal drie jaar ervaring als programmamanager binnen een gemeente en dit is duidelijk terug te zien in je CV
  • Tijdens het interview wordt gekeken naar je kennis, ervaring, klik met het team en je competenties op het gebied van besluitvaardigheid en oplossingsgerichtheid