Senior Implementatiemanager Asset Management
Duur
12 maanden
Uren per week
36
Opleidingsniveau
HBO
Regio
Utrecht
Startdatum
2026-05-18
Sollicitatiedeadline
2026-04-03
Samenvatting
Rijkswaterstaat is op zoek naar een Senior Implementatiemanager die een cruciale rol zal spelen in de organisatiebrede invoering van een uniforme technische decompositie (UTD) conform ISO55000. In deze functie ben je verantwoordelijk voor de implementatie van diverse werkpakketten, waarbij je impactanalyses opstelt en implementatieplanningen voorbereidt. Je coördineert de aansturing van uitrolteams en zorgt voor een zorgvuldige data-opschoning in de systemen. Daarnaast ontwikkel je implementatiematerialen en communiceer je over de voordelen van gestructureerd implementatiemanagement. Het doel is om in alle zeven regio’s en betrokken landelijke diensten een uniforme technische decompositie te realiseren voor alle beheerobjecten binnen Rijkswaterstaat. Je werkt nauw samen met multidisciplinaire teams en stakeholders, waarbij je jouw sterke leiderschapsvaardigheden inzet om de veranderopgave succesvol te begeleiden. Deze rol biedt de kans om een significante impact te maken binnen een grote organisatie en bij te dragen aan de professionalisering van assetmanagement. Je krijgt de mogelijkheid om je expertise verder te ontwikkelen en een leidende rol te vervullen in een uitdagende en dynamische omgeving.
Vereisten
- Je hebt een afgeronde WO-opleiding, post-HBO of een vergelijkbare opleiding, bijvoorbeeld in bedrijfskunde
- Je beschikt over minimaal 10 jaar aantoonbare ervaring met implementatiemanagement
- Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met implementatiemanagement op het snijvlak van Business en IT/data binnen grote, complexe organisaties met meer dan 2500 medewerkers en diverse locaties, waarbij je voor meerdere teams hebt gewerkt
- Je hebt een aantoonbare opleiding in projectmanagement op IPMA C-niveau of vergelijkbaar
- Je beschikt over minimaal 5 jaar ervaring met het voorbereiden van besluitvorming over complexe implementatietrajecten op corporate- en bestuursniveau met betrekking tot Data en IV
Gewenste kwalificaties
- Je hebt kennis en ervaring met werken in grote organisaties die zich in een reorganisatie of verandertraject bevinden
- Je bent in staat om verbindingen te leggen tussen verschillende stromingen en opdrachten en kunt impactanalyses uitvoeren
- Je hebt ervaring met het verbinden van verschillende directies, afdelingen en vakgebieden met uiteenlopende belangen
- Je beschikt over kennis en ervaring met het opstellen van planningen en het monitoren van de voortgang daarvan
- Je hebt bij voorkeur ervaring opgedaan in grote organisaties met meer dan 2500 medewerkers
Competenties
- Implementatiemanagement: Het vermogen om projecten effectief te plannen, uit te voeren en te evalueren, met een focus op het behalen van de gestelde doelen.
- Stakeholdermanagement: De vaardigheid om relaties op te bouwen en te onderhouden met alle betrokken partijen, zodat hun belangen en verwachtingen worden begrepen en beheerd.
- Datamanagement: Het effectief beheren van gegevens, inclusief het verzamelen, opslaan en analyseren van informatie om weloverwogen beslissingen te ondersteunen.