Senior Casemanager Omgevingsvergunningen
Duur
12
Uren per week
36 uur
Opleidingsniveau
HBO
Regio
Overijssel
Startdatum
2026-05-15
Sollicitatiedeadline
2026-05-04
Samenvatting
Wij zijn op zoek naar een senior casemanager omgevingsvergunningen die een centrale rol vervult in het vergunningenproces binnen de gemeente Raalte. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig behandelen van complexe aanvragen en fungeer je als verbindende schakel tussen initiatiefnemers, adviseurs en interne disciplines. Je begeleidt aanvragen van begin tot eind en zorgt voor een zorgvuldige en voortvarende afhandeling, waarbij je aanvragen toetst aan geldende wet- en regelgeving. Je hebt ervaring met zowel reguliere aanvragen als complexe casuïstiek, waaronder afwijkingen en integrale vraagstukken binnen de fysieke leefomgeving. Daarnaast neem je een actieve rol in het proces door adviesvragen uit te zetten, de voortgang te bewaken en afstemming tussen betrokken partijen te verzorgen. Je levert ook een bijdrage aan de ontwikkeling van collega’s en de kwaliteit van het team door minder ervaren medewerkers te begeleiden en kennis te delen. Deze rol biedt de kans om direct waarde toe te voegen in een dynamische werkomgeving en om bij te dragen aan de groei van de gemeente Raalte.
Vereisten
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als casemanager of vergunningverlener WABO
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als casemanager of vergunningverlener WABO bij een gemeente
Gewenste kwalificaties
- Aantoonbare werkervaring met complexe verunningaanvragen en afwijkingsprocedures, deze complexiteit is toegelicht middels een voorbeeld
- Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als casemanager of vergunningverlener WABO bij een gemeente
- Aantoonbare werkervaring met coördinatie van vergunningprocessen (adviesaanvragen en de afstemming tussen disciplines)
- Aantoonbare werkervaring met afwijkingsprocedures (binnen en/of buitenplans)
Competenties
- Samenwerkingsvermogen
- Werkt effectief samen met verschillende disciplines
- Verbindt interne en externe partijen
- Communicatieve vaardigheden
- Duidelijk, helder en klantgericht
- Kan schakelen tussen verschillende gesprekspartners
- Analytisch vermogen
- Doorgrondt complexe vraagstukken snel
- Weegt belangen zorgvuldig af
- Resultaatgerichtheid
- Stuurt op voortgang en besluitvorming
- Zorgt dat dossiers worden afgerond
- Organisatiesensitiviteit / bestuurlijke sensitiviteit
- Begrijpt de dynamiek binnen een gemeentelijke organisatie
- Weet hoe besluiten tot stand komen