Senior Bouwprojectleider Overheidsgebouwen

Duur 8 maanden
Uren per week 16
Opleidingsniveau HBO
Regio Gelderland
Startdatum None
Sollicitatiedeadline 2025-09-19

Samenvatting

Bij de gemeente Elburg krijg je de kans om een significante bijdrage te leveren aan de renovatie van het gemeentekantoor. In de rol van projectleider ben je verantwoordelijk voor de planning, coördinatie en uitvoering van dit belangrijke project. Je werkt nauw samen met zowel interne als externe partijen en zorgt ervoor dat alles soepel verloopt. Risico- en issuebeheer zijn essentieel in jouw functie, en je rapporteert regelmatig de voortgang aan de stuurgroep. Dit is een uitdagende rol waarin je jouw leiderschapskwaliteiten en projectmanagementvaardigheden kunt inzetten om een tastbaar verschil te maken in de gemeente.

Vereisten

  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als projectleider in renovatieprojecten, specifiek in utiliteitsbouw en overheidsgebouwen
  • Je bent ervaren in het succesvol leiden van multidisciplinaire projectteams
  • Je bent per direct beschikbaar voor minimaal 16 uur per week voor de gehele projectduur, inclusief eventuele verlengingen
  • Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding Bouwkunde
  • Je hebt praktijkervaring met projectmanagementmethodieken zoals PRINCE2, IPMA of vergelijkbaar

Gewenste kwalificaties

  • Je beschikt over een afgeronde universitaire opleiding (WO) in de richting van bedrijfskunde of bestuurskunde
  • Je hebt ruime ervaring (minimaal 5 jaar) met het opstellen van ontwerpovereenkomsten volgens DNR-systematiek en uitvoeringsovereenkomsten op basis van UAV
  • Je brengt uitgebreide ervaring mee als projectleider (minimaal 5 jaar bij een gemeente) met specifieke kennis van nieuwbouw en renovatie van gemeentelijk vastgoed
  • Je hebt aantoonbare ervaring met het bepalen en uitwerken van duurzaamheidsdoelstellingen en kunt hier concrete ambitieniveaus aan koppelen

Competenties

  • Organisatiesensitiviteit: Het vermogen om de dynamiek binnen een organisatie te begrijpen en hierop in te spelen.
  • Resultaatgerichtheid: De focus op het behalen van doelstellingen en het leveren van meetbare resultaten.
  • Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk: Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in gesproken als geschreven vorm.
  • Probleemoplossend vermogen: Het vermogen om effectief en creatief oplossingen te vinden voor uitdagingen.
  • Leiderschap: Het vermogen om anderen te inspireren en te begeleiden naar gezamenlijke doelen.
  • Samenwerkingsgericht: Een sterke focus op samenwerking en het opbouwen van positieve relaties met collega's.
  • Plannen en organiseren: Vaardigheid in het effectief plannen en organiseren van taken en projecten.
  • Stressbestendig: Het vermogen om onder druk te presteren en kalm te blijven in uitdagende situaties.