Duur
8 maanden
Uren per week
16 tot 20 uur
Opleidingsniveau
HBO
Regio
Overijssel
Startdatum
1 november 2026
Sollicitatiedeadline
26 oktober 2026
Aanstellingsvorm
ZZP of detachering mogelijk
Samenvatting
Zwolle zet een belangrijke stap in het verbeteren van de woonomgeving door een tijdelijke advies- en ontwikkelopdracht uit te zetten voor een senior adviseur wonen. Deze rol richt zich op het ontwikkelen van een uitvoerbare, wijkgerichte aanpak in het kader van het Omgevingsprogramma Volkshuisvesting (OPV). De adviseur zal verantwoordelijk zijn voor het vertalen van het OPV naar tactische uitvoeringsparagrafen, waarbij samenwerking met woningcorporaties en huurdersorganisaties essentieel is. Daarnaast ontwikkelt de adviseur gebieds- en wijkprofielen, met Aa-landen als eerste focusgebied, en zorgt voor een kwalitatief woonprogramma dat aansluit bij de behoeften van de wijkbewoners. De opdracht omvat ook het geven van schriftelijke woonadviezen voor complexe gebiedsontwikkelingen en het vastleggen van methodieken en werkafspraken in een overdraagbaar document. De streefdatum voor de oplevering van de resultaten is 1 juli 2027, wat samenvalt met de wettelijke ingangsdatum van het OPV. Deze rol biedt de kans om een significante impact te maken op de woonkwaliteit in Zwolle en om samen te werken met diverse stakeholders in de stad.
Vereisten
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van ruimtelijke ontwikkeling, vastgoed(management) of bouwkunde
- Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur in het ruimtelijk domein
- Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente.
Gewenste kwalificaties
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar met het voorbereiden of uitwerken van een volkshuisvestingsprogramma (omgevingsprogramma volkshuisvesting) in het kader van de Wet versterking regie volkshuisvesting, in het bijzonder de vertaling naar uitvoering
- Aantoonbare werkervaring met kwalitatief programmeren op wijk- of gebiedsniveau: het vertalen van woonbeleid naar een woonprogramma per wijk (doelgroepen, segmenten, woonmilieus), onderbouwd met woon- of behoefteonderzoek
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met samenwerking tussen gemeente, woningcorporaties, marktpartijen en bewoners, inclusief het maken en borgen van afspraken over het woonprogramma (bijvoorbeeld prestatieafspraken, anterieure overeenkomsten of samenwerkingsovereenkomsten)
- Aantoonbare werkervaring met het verbinden van het fysieke en het sociale domein in wijkontwikkeling, bijvoorbeeld op leefbaarheid, gezondheid, voorzieningen of sociale samenhang
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als adviseur wonen of gebiedsontwikkeling bij of voor een gemeente of gemeentelijke organisatie
- Aantoonbare werkervaring als adviseur in (complexe) gebiedsontwikkelingen, inclusief het beoordelen van haalbaarheid, bijvoorbeeld met vastgoedconcepten, locatieanalyses, haalbaarheidsstudies en exploitatieberekeningen .
Competenties
- Bestuurlijke sensitiviteit
- Analytisch sterk
- Resultaatgericht
- Omgevingsbewust en verbindend
- Zelfstandig en proactief
- Politiek-bestuurlijke antenne
- Sterk in stakeholdermanagement
- Plannings- en organisatietalent.