Rentmeester Grondtransacties en Grondbeheer

Duur 15 maanden
Uren per week 24
Opleidingsniveau HBO
Regio Limburg
Startdatum 2026-04-30
Sollicitatiedeadline 2026-04-17

Samenvatting

Als rentmeester ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van grondtransacties, waaronder de verkoop, aankoop en ruil van gronden, evenals het beheren van erfpacht en pacht binnen de richtlijnen van Staatsbosbeheer. Je speelt een cruciale rol in het opstellen van overeenkomsten met wederpartijen en coördineert aanvragen voor externe diensten zoals taxaties en bodemonderzoeken. Daarnaast zorg je voor de logistieke, notariële, kadastrale en financiële afwikkeling van onderhandelingen en transacties, wat een belangrijke schakel vormt in het proces. Je werkt nauw samen met projectleiders en projectmedewerkers voor projecten die grondaankopen vereisen, en je opereert onder de regie van de projectleider VPS Brabant en VPS Limburg. In deze rol onderhoud je contacten met provinciale en externe partijen, zoals de Provincie Brabant/Limburg en Staatsbosbeheer, en zorg je ervoor dat beleidskaders en procedures worden nageleefd. Deze functie biedt je de kans om je expertise in grondtransacties verder te ontwikkelen en een significante impact te maken op de projecten binnen de organisatie. Je komt te werken in een dynamische omgeving waar samenwerking en communicatie centraal staan, en waar je de mogelijkheid hebt om bij te dragen aan duurzame en strategische grondbeheeroplossingen.

Vereisten

  • Je beschikt over een HBO denk- en werkniveau
  • Je voegt een recente referentie toe (maximaal 5 jaar oud) met daarbij de contactgegevens

Gewenste kwalificaties

  • Lidmaatschap van de Nederlandse Vereniging van Rentmeesters is een pré
  • Je hebt minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring in grondaankopen, grondverkopen, ruilingen en kavelruilen
  • Je beschikt over minimaal 10 jaar aantoonbare ervaring in het voeren van onderhandelingsgesprekken
  • Je hebt minimaal 10 jaar aantoonbaar gewerkt bij de overheid of andere terreinbeherende organisaties
  • Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring bij Staatsbosbeheer
  • Je kunt aantonen dat je meer dan 10 jaar werkzaam bent geweest in de provincie Noord-Brabant en de provincie Limburg
  • Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden, evenals sterke administratieve vaardigheden
  • Je kunt middels je CV en ingevulde referenties duidelijk aantonen dat je voldoet aan de gevraagde werkzaamheden zoals beschreven in de opdrachtomschrijving

Competenties

  • Kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van grondzaken.
  • Kennis van taxatieleer voor landelijk vastgoed.
  • Algemene theoretische en praktisch gerichte administratieve kennis.
  • Inzicht in de structuur van de administratieve processen en beleidsterreinen binnen de organisatie.
  • Vaardigheid in het verstrekken van informatie en het administratief begeleiden van medewerkers.
  • Vaardigheid in het opstellen van adviezen over grond aan- en verkoop.
  • Vaardigheid om werkzaamheden in teamverband uit te voeren met (junior) rentmeesters en projectmedewerkers.
  • Vaardigheid in het voeren van onderhandelingsgesprekken.
  • Komt met voorstellen voor acties op terreinen waar de kans op succes onduidelijk is.
  • Je bent ondernemend, communicatief sterk en in staat om zowel interne als externe (strategische) relaties te onderhouden.
  • Je hebt inzicht in (de ontwikkeling van) maatschappelijke verhoudingen en de positie van Staatsbosbeheer in de zakelijke en politiek-bestuurlijke context.
  • Je bent een teamplayer waarbij het teambelang belangrijker is dan het eigenbelang en draagt bij aan een tijdige en open communicatie.
  • Je beschikt over een ruime mate van inzicht, creativiteit en neemt het initiatief. Tevens beschik je over de vaardigheden die vereist zijn voor het inschatten, oplossen en evalueren van in aard en inhoud sterk uiteenlopende, in de onderlinge belangensfeer conflicterende problemen.
  • Je bent passend binnen het team.