Projectleider Sociaal Domein en Jeugd
Duur
Tot en met 31 december 2026
Uren per week
32 uur
Opleidingsniveau
HBO+
Regio
Gelderland
Startdatum
2026-02-01
Sollicitatiedeadline
2026-01-06
Samenvatting
De Gemeente Overbetuwe zoekt een implementatiemanager voor het Ontwikkelplan Steviger Lokaal Team, gericht op de doorontwikkeling van het Sociaal Team en de versterking van samenwerking tussen beleid, uitvoering en partners. De rol omvat het coördineren van thema's zoals veiligheid van gezinnen en het versterken van de sociale basis, met als doel een toekomstbestendig en wendbaar lokaal team te creëren dat inwoners integraal ondersteunt. De implementatiemanager zal thema-eigenaren ondersteunen bij een projectmatige aanpak, voortgangsrapportages opstellen en de regiegroep voorbereiden en voorzitten. Daarnaast is deelname aan de regionale werkgroep Sterke Regionale Teams een belangrijk onderdeel van de functie. De ideale kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring als manager/projectleider in het sociaal domein, specifiek gericht op jeugd, en beschikt over een relevante hbo- of wo-opleiding. Deze rol biedt de kans om een significante impact te maken op de lokale gemeenschap en bij te dragen aan de hervormingsagenda jeugd. De Gemeente Overbetuwe staat bekend om zijn moderne, informele organisatie met korte lijnen en een focus op samenwerking en innovatie.
Vereisten
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als manager/projectleider in het sociaal domein, specifiek gericht op het sociaal domein en jeugd
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als manager/projectleider in het sociaal domein bij een gemeente
- Uiterlijk beschikbaar per 1 februari 2026 voor 32 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief verlengingen
Gewenste kwalificaties
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als manager/projectleider in het sociaal domein, specifiek gericht op het sociaal domein en jeugd
- Aantoonbare kennis van de actuele opgaven van gemeenten in het kader van de Hervormingsagenda Jeugd (Licht dit duidelijk toe in het cv)
- Aantoonbare werkervaring met het coördineren en monitoren van de uitvoering van een ontwikkelplan
- Aantoonbare werkervaring met het opstellen van voortgangsrapportages en jaarplannen
Competenties
- proactieve duizendpoot die verstand heeft van projectmatig werken
- helder communiceert en gemakkelijk verbindingen legt
- innovatief en buiten kaders durft te denken
- met een groot enthousiasme en een brede blik het werk benadert
- uitstekend in staat voortdurend te schakelen tussen diverse rollen: regisseur, projectleider, accounthouder, manager, beleidsontwikkelaar of procesbegeleider
- Kennis van het sociaal domein en ervaring met de implementatie van complexe veranderprocessen o.a. in het kader van de hervormingsagenda jeugd is essentieel