Projectleider ICT en Informatievoorziening

Duur 6 maanden
Uren per week 36
Opleidingsniveau HBO
Regio Utrecht
Startdatum 2026-09-21
Sollicitatiedeadline 2026-09-04

Samenvatting

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het aansteken van kleinere ICT-, IV- en informatiebeheerprojecten, met als doel het verminderen van achterstanden en het versnellen van de voortgang. Je werkt nauw samen met informatiemanagers, een projectmanagementondersteuner, een technisch projectleider en de programmamanager om structuur en samenhang te creëren tussen verschillende deelprojecten. Je legt verbindingen met grotere programma’s en maakt processen werkbaar en uniform, wat bijdraagt aan de efficiëntie binnen de organisatie. Je organiseert en bewaakt de besluitvorming, en zorgt voor een procesmatige projectsturing die resulteert in controleerbare en realiseerbare uitkomsten. Door jouw pragmatische aanpak ontlast je collega’s en verhoog je de realisatiekracht binnen de afdeling I&I/IV. Deze rol is cruciaal voor het creëren van draagvlak binnen de organisatie en het verbeteren van werkprocessen, wat leidt tot een hogere realisatiesnelheid voor de Veiligheidsregio Utrecht. Met jouw ervaring en vaardigheden ben je in staat om snel resultaten te boeken en een positieve impact te maken op de organisatie. Je bent een hands-on zelfstarter die in staat is om gaten te dichten en processen te optimaliseren. Deze functie biedt de kans om je leiderschapskwaliteiten verder te ontwikkelen en bij te dragen aan belangrijke projecten binnen een dynamische omgeving.

Vereisten

  • Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als projectleider voor ICT- en/of IV-projecten binnen een overheidsorganisatie
  • Je beschikt over aantoonbare werkervaring met ICT- en/of IV-implementaties
  • Je hebt ervaring met het aansturen van meerdere projecten, zowel samenhangend als afzonderlijk, inclusief programma- of multi-projectsturing

Gewenste kwalificaties

  • Je hebt aantoonbare kennis en werkervaring opgedaan binnen of bij een veiligheidsregio
  • Je beschikt over aantoonbare werkervaring met het optimaliseren van projectmatig werk en klussen in een ICT-omgeving
  • Je kunt duidelijk motiveren waarom je geschikt bent voor deze opdracht
  • Je hebt aantoonbare ervaring met het aansturen van meerdere projecten, of met programma- en multi-projectsturing
  • Je hebt een afgeronde hbo-bacheloropleiding

Competenties

  • Realistisch plannen en beheersen.
  • Tijd, budget, scope en kwaliteit bewaken.
  • Risicobeheer toepassen.
  • Methodisch werken.
  • Kunnen schakelen tussen verantwoordingslogica en wendbaarheid.
  • Basiskennis van ICT en applicatielandschappen hebben.
  • Begrip van koppelingen, data, migraties, security en beheer.
  • Zorgdragen voor een goede overdracht naar beheer.
  • Kennis van AVG, BIO, archivering en logging.
  • Stakeholder- en omgevingsmanagement uitvoeren.
  • Effectief omgaan met uiteenlopende en soms onrealistische verwachtingen ten aanzien van nieuwe systemen en de benodigde inzet van stakeholders.
  • Verandermanagement toepassen.
  • Begeleiden van gedrags- en cultuurverandering.
  • Stimuleren van aanpassing van bestaande werkwijzen met aandacht voor organisatiecultuur en de mens.
  • Besluitvaardigheid tonen bij het maken en voorleggen van weloverwogen keuzes, ook onder druk en bij tegengestelde belangen, en tijdig bijsturen op basis van voortschrijdend inzicht.
  • Luistervaardigheid bezitten.
  • Behoeften en zorgen van stakeholders begrijpen.
  • Duidelijk en standvastig communiceren.
  • Een balans vinden tussen empathie en stevigheid in communicatie.
  • Leiderschap tonen en sturing geven.
  • Richting geven en kaders stellen waar nodig.
  • Vertrouwen opbouwen en mensen meenemen in verandering.
  • Organisatiesensitiviteit hebben.
  • Inzicht in de bestaande cultuur, gewoonten en informele structuren.
  • Effectief inspelen op weerstand en veranderbereidheid.
  • Kennis van de overheidscontext hebben.
  • Eigenaarschap tonen.
  • Resultaatgerichtheid uitstralen.
  • Stressbestendigheid bezitten.
  • Hoofd- en bijzaken kunnen onderscheiden.
  • Schakelen tussen verschillende niveaus en belangen.
  • Empathie combineren met assertiviteit.
  • Overtuigingskracht hebben.
  • Geduld tonen.
  • Vasthoudendheid uitstralen.