Projectleider Hersteloperatie Toeslagenaffaire

Duur 11 maanden
Uren per week 27 uur
Opleidingsniveau HBO
Regio Zuid-Holland
Startdatum 2026-02-16
Sollicitatiedeadline 2026-02-05
Aanstellingsvorm ZZP/Freelance mogelijk

Samenvatting

De gemeente Pijnacker-Nootdorp zoekt een zelfstandig projectleider voor het tijdelijk ontwerpen, realiseren en doorontwikkelen van een gemeentebrede herstelaanpak voor gedupeerden van de kinderopvangtoeslagenaffaire. Deze rol omvat het evalueren en doorontwikkelen van de ondersteuning vanuit het steunpunt, het uitvoeren en actualiseren van het projectplan, en het in kaart brengen van de problematiek van kinderen en ex-partners. De projectleider ontwikkelt en implementeert een hulpaanpak op verschillende leefgebieden, zoals financiën, huisvesting, zorg en welzijn, en werk. Daarnaast fungeert de projectleider als inhoudelijk aanspreekpunt richting relevante instanties en richt een werkproces in voor het verwerken van gegevens. Het eindresultaat omvat een geactualiseerde herstelaanpak, een praktisch toepasbare hulpaanpak, en geborgde werkprocessen. De projectleider werkt zelfstandig en heeft de vrijheid in werkvorm, locatie en planning, met als doel een structurele borging van de aanpak binnen de gemeentelijke organisatie. Deze rol biedt de kans om een significante impact te maken op het leven van gedupeerden en bij te dragen aan de ontwikkeling van de organisatie.

Vereisten

  • Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi);
  • De beroepsaansprakelijkheidsverzekering en de aansprakelijkheidsverzekering bedrijven biedt qua verzekerde hoedanigheid, inhoudelijk dekking aan minimaal de opdrachtwaarde van de opdracht;
  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Projectleider Kinderopvang Toeslagenaffaire binnen een gemeente;
  • Per 16 februari 2026 beschikbaar voor 27 uur per week (flexibel), benoem dit in het CV.

Gewenste kwalificaties

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met projectleiderschap of implementatie van processen binnen de hersteloperatie toeslagen bij een gemeente, VNG of UHT ;
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider in de afgelopen 5 jaar met domein-overstijgende casuïstiek. Benoem hiervan een referentieproject in het CV ;
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met de aansturing van een team binnen de hersteloperatie, specifiek een team gericht op emotionele en complexe psychosociale ondersteuning van gedupeerden van de toeslagenaffaire ;
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het coachen en trainen van medewerkers kinderopvangtoeslagenaffaire binnen een middelgrote gemeente van 30.000 – 100.000 inwoners gemeente ;
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met multiculturele problematiek, duidelijk weergeven in het cv .

Competenties

  • Ondernemend
  • Organiserend
  • Resultaatgericht
  • Coachend
  • Stressbestendig
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
  • Kan uitstekend samenwerken en is een bruggenbouwer.