Projectleider Arbeidsmigratie en Inclusie

Duur 4 maanden
Uren per week 20
Opleidingsniveau HBO
Regio Utrecht
Startdatum 2026-09-01
Sollicitatiedeadline 2026-08-14
Aanstellingsvorm ZZP/Freelance mogelijk

Samenvatting

Als projectleider WIN ben je een cruciale schakel in het creëren van een inclusieve arbeidsmarkt binnen de regio Amersfoort. Je bent verantwoordelijk voor het opzetten en organiseren van een innovatief informatiepunt voor arbeidsmigranten, waar zij informatie ontvangen over werk, wonen en relevante voorzieningen. Je faciliteert warme doorverwijzingen en organiseert spreekuren en trainingen in samenwerking met het Werkcentrum Regio Amersfoort. In deze rol bouw je een sterk regionaal netwerk rondom arbeidsmigranten en breng je zowel formele als informele netwerken in kaart. Je vertaalt signalen uit de praktijk naar concrete acties en oplossingen, wat bijdraagt aan de versterking van de positie van arbeidsmigranten in de samenleving. Je levert operationele en bestuurlijk relevante producten, zoals samenwerkingsovereenkomsten met aangrenzende regio’s en een sociale kaart met specifieke dienstverlening. Daarnaast organiseer je spreekuren op toegankelijke tijden en locaties en zorg je voor de training van gidsen en consulenten. Je inventariseert knelpunten en werkt samen met zelforganisaties en sleutelpersonen, waarbij je werkafspraken maakt die de effectiviteit van je projecten vergroten. Deze rol biedt je de kans om een significante impact te maken op de levens van arbeidsmigranten en bij te dragen aan een inclusieve samenleving.

Vereisten

  • Je hebt een HBO of WO werk- en denkniveau
  • Je beschikt over minimaal 3 tot 5 jaar aantoonbare ervaring als projectleider binnen een gemeentelijke of vergelijkbare (semi-)overheidsorganisatie
  • Je hebt ervaring met de doelgroep arbeidsmigranten
  • Je bent bekend met regionale samenwerking in een arbeidsmarktregio, dit is een pré
  • Je hebt aantoonbare ervaring met stakeholdermanagement
  • Je hebt ervaring met het opzetten, uitvoeren en bewaken van projecten in een bestuurlijk complexe omgeving