Projectleider Aanbestedingsproces
Duur
14 maanden
Uren per week
24
Opleidingsniveau
HBO
Regio
Utrecht
Startdatum
None
Sollicitatiedeadline
2025-10-03
Samenvatting
De Stichting Bevolkingsonderzoek Nederland in Utrecht zoekt een Senior Projectleider voor het bevolkingsonderzoek borstkanker. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het organiseren van een nieuwe aanbesteding, essentieel voor de continuïteit van het onderzoek. Je werkt nauw samen met een inkoper en houdt de planning en projectdoelstellingen in de gaten, terwijl je zorgt voor draagvlak binnen de organisatie. Je integreert verschillende perspectieven en zorgt voor de juiste documentatie voor besluitvorming. Dit is een unieke kans om een impactvolle bijdrage te leveren aan de gezondheidszorg en samen te werken in een dynamische omgeving.
Vereisten
- Je hebt een afgeronde HBO-opleiding
- Je beschikt over minimaal 5 jaar ervaring als projectleider of programmamanager, waarbij je zelfstandig complexe projecten hebt geleid
- Je bent beschikbaar vanaf 20 oktober 2025 voor minimaal 24 uur per week, voor de gehele duur van de opdracht
Gewenste kwalificaties
- U heeft ruime ervaring van minimaal 10 jaar als projectleider of programmamanager, waarbij u zelfstandig complexe projecten heeft geleid en tot een succesvol einde heeft gebracht
- U beschikt over specifieke ervaring met het leiden van inkooptrajecten voor medische apparatuur
- U heeft een stevige achtergrond in het werken binnen de publieke of semi-publieke sector
- U bent bekend met en heeft ervaring in het werkveld van één of meerdere bevolkingsonderzoeken binnen het Nationaal Programma Bevolkingsonderzoeken
Competenties
- Resultaatgericht: Altijd gericht op het behalen van de beste resultaten.
- Gestructureerd: Werkt op een georganiseerde en systematische manier.
- Flexibel: In staat om zich aan te passen aan veranderende omstandigheden.
- Pro-actief: Neemt initiatief en anticipeert op toekomstige behoeften.
- Innovatief: Denkt creatief en komt met nieuwe ideeën.
- Communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk: Kan effectief communiceren in zowel gesproken als geschreven vorm.
- Verbindend: Creëert verbinding en samenwerking tussen teamleden.
- Teamspeler: Werkt goed samen met anderen om gezamenlijke doelen te bereiken.