Orthopedagoog-Gedragsdeskundige Jeugdzorg

Duur Tot en met 31 maart 2026
Uren per week 26 tot 36 uur
Opleidingsniveau WO
Regio Gelderland
Startdatum ASAP
Sollicitatiedeadline 2025-10-24

Samenvatting

Als gedragswetenschapper bij de gemeente Voorst maak je het verschil voor gezinnen en jeugdigen. Je bent de expert op het gebied van opvoed- en opgroeivraagstukken en ondersteunt jeugdconsulenten bij complexe situaties. Je voert casusoverleggen, stimuleert reflectie en helpt het team continu te leren en te groeien. In complexe gezinssituaties geef je deskundig advies over veiligheid, crisis en perspectief en sluit je aan bij gesprekken met gezinnen. Je voert dossieranalyses uit en denkt mee over perspectiefplannen, waarbij je bijdraagt aan de kwaliteit en effectiviteit van de jeugdhulp. De opdracht vereist een afgeronde opleiding op minimaal wo-niveau in orthopedagogiek of psychologie, evenals relevante werkervaring als gedragswetenschapper. Daarnaast is systeemgericht kijken en het bespreekbaar maken van gedrag een vereiste. De gemeente Voorst biedt een informele werksfeer met korte lijnen en verantwoordelijkheden.

Vereisten

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo niveau, in de richting van orthopedagogiek of psychologie
  • Aantoonbare werkervaring als gedragswetenschapper of een vergelijkbare rol in de afgelopen 5 jaar
  • Aantoonbare werkervaring met systeemgericht kijken en het bespreekbaar maken van gedrag

Gewenste kwalificaties

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als gedragswetenschapper of een vergelijkbare rol
  • Aantoonbaar in het bezit van geldige SKJ, BIG, NVO en/of NIP registratie (Benoem registratienummer en verloopdatum duidelijk in het cv)
  • Aantoonbaar woonachtig binnen een reisafstand van maximaal 1 uur rijden van gemeente Voorst
  • De kandidaat stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven te zijn door de kandidaat zelf

Competenties

  • Aanpassingsvermogen
  • Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
  • Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
  • Klantgericht
  • Luisteren
  • Tactisch gedrag
  • Motiveren
  • Resultaatgericht werken
  • Samenwerken
  • Overtuigen
  • Besluitvaardigheid
  • Analyserend vermogen
  • Plannen en organiseren