Onderhoudscoördinator Afvalwater

Duur 6 maanden
Uren per week 36
Opleidingsniveau HBO
Regio Gelderland
Startdatum 2026-07-01
Sollicitatiedeadline 2026-06-26

Samenvatting

Als Resultaatmanager ben je de spil in het onderhoudsproces voor het afvalwaterdomein. Je bent verantwoordelijk voor het plannen en voorbereiden van onderhoudstijdsblokken, waarbij je ervoor zorgt dat preventief onderhoud efficiënt wordt uitgevoerd. In deze rol coördineer je de inzet van middelen en medewerkers uit verschillende teams, waaronder Elektrotechniek en Werktuigbouw, en houd je de onderhoudsplanning nauwlettend in de gaten. Je onderhoudt professioneel contact met opdrachtgevers en de assetmanager, en neemt een regiefunctie in om de samenwerking te optimaliseren. Je focus ligt op het centraal beheren van het blokonderhoud, het aansturen van monteurs en werkvoorbereiders, en het realiseren van de planning binnen de gestelde tijd en budget. Dagelijkse taken omvatten het aansturen van de operatie, het analyseren van data uit systemen zoals Maximo en All Solutions, en het opstellen van rapportages. Daarnaast fungeer je als aanspreekpunt voor interne en externe relaties en draag je bij aan procesverbeteringen. In deze rol krijg je de kans om je leiderschaps- en coachingsvaardigheden verder te ontwikkelen, terwijl je bijdraagt aan de groei van High Potentials binnen het team. Je speelt een cruciale rol in het waarborgen van de kwaliteit en effectiviteit van het onderhoudsproces, en hebt de mogelijkheid om een significante impact te maken op de organisatie en het milieu.

Vereisten

  • Je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding in de richting van techniek en/of management
  • Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar ervaring opgedaan met functioneel en taakgericht leidinggeven
  • Je hebt ervaring met het begeleiden en implementeren van verandertrajecten
  • Je beschikt over aantoonbare kennis van onderhoud en werkvoorbereiding
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk

Gewenste kwalificaties

  • Je beschikt over kennis en ervaring in een industriële omgeving
  • Je hebt kennis van verbeterprocessen
  • Je hebt ervaring met het sturen op KPI's en financiën
  • Je hebt ervaring met het onderhoudsbeheersysteem Maximo of een vergelijkbaar systeem
  • Je hebt ervaring in een overheidsomgeving

Competenties

  • Verbinden: Het motiveren van medewerkers, het bevorderen van verbinding en het stimuleren van samenwerking, zowel binnen als buiten het team.
  • Duidelijk communiceren: Het vermogen om je eigen mening te onderbouwen met heldere en overtuigende argumenten.
  • Leiderschap: Taakgericht leidinggeven, het aansturen van een team, overtuigen en klantgericht werken.
  • Innovatief: Het ontwikkelen van innovatieve ideeën, het verbeteren van bestaande concepten en probleemoplossend werken.
  • Planmatig: Sterk organisatievermogen, zorgvuldig, planmatig en resultaatgericht kunnen werken.
  • Stressbestendig: In staat om onder tijdsdruk te werken, goed te schakelen en zelfstandig op te treden als coördinator in geval van calamiteiten.
  • Analytisch: Het vermogen om breed te analyseren en hoofd- en bijzaken van elkaar te scheiden. Deze competenties worden getoetst in een gesprek.