Medior Projectmanager Stedelijke Vernieuwing
Duur
12 maanden
Uren per week
28
Opleidingsniveau
HBO
Regio
Noord-Holland
Startdatum
2026-02-19
Sollicitatiedeadline
2026-02-06
Samenvatting
In deze rol als projectmanager ben je de drijvende kracht achter de stedelijke vernieuwing in Geuzenveld-Slotermeer, een levendig deel van Amsterdam. Je werkt samen met een divers team en bent verantwoordelijk voor de sloop-nieuwbouw van circa 500 woningen en de bouw van 1.200 nieuwe woningen, inclusief maatschappelijke voorzieningen. Jouw focus ligt op het verbeteren van de leefbaarheid en veiligheid in de buurt, waarbij de betrokkenheid van bewoners en ondernemers centraal staat. Je organiseert en documenteert overlegcycli, en fungeert als belangrijke schakel tussen verschillende stakeholders, waaronder gemeentelijke directies en woningcorporatie Rochdale. Met jouw uitstekende communicatieve vaardigheden en proactieve houding weet je zelfstandig acties op te pakken en het overzicht te behouden. Je hebt de kans om een significante impact te maken op het welzijn van de huidige bewoners en bij te dragen aan een duurzame en leefbare omgeving. Dit project biedt niet alleen de mogelijkheid om je vaardigheden in projectmanagement verder te ontwikkelen, maar ook om bij te dragen aan een waardevolle maatschappelijke missie.
Vereisten
- Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring
- Je beschikt over HBO- of WO-denkniveau
Gewenste kwalificaties
- Je hebt bij voorkeur een afgeronde studie op het gebied van planologie, sociale geografie, bouwkunde, bestuurskunde of projectmanagement
- Je hebt idealiter ervaring opgedaan in een projectomgeving of gemeentelijke organisatie
- Je hebt ervaring met een vergelijkbaar project of buurt dat onderdeel uitmaakt van het Nationaal Programma Leefbaarheid en Veiligheid
- Je bent communicatief sterk en toont betrokkenheid bij je werk
- Je werkt zelfstandig en neemt graag het initiatief
- Je hebt een proactieve werkhouding
- Je bent een echte aanpakker die graag resultaat boekt
- Je kunt snel schakelen en bent flexibel inzetbaar
- Je beschikt over goede schriftelijke vaardigheden
- Je werkt zorgvuldig en nauwkeurig
- Je bent omgevingsbewust en houdt rekening met de context waarin je werkt
Competenties
- **Samenwerken:** Levert een constructieve bijdrage aan gezamenlijke resultaten, met bijzondere aandacht voor de sfeer en de relaties binnen de groep of het team.
- **Omgevingsbewustzijn:** Toont aan goed geïnformeerd te zijn over vakinhoudelijke, organisatorische, maatschappelijke en politieke ontwikkelingen, en weet deze effectief te benutten voor de eigen functie of organisatie.
- **Relatiebeheer:** Bouwt persoonlijke relaties op met klanten en andere contactpersonen, en onderhoudt en benut deze relaties.
- **Resultaatgerichtheid:** Neemt concrete doelen als uitgangspunt voor het eigen gedrag en houdt hieraan vast totdat het doel is bereikt.
- **Overtuigingskracht:** Oefent, op basis van persoonlijk overwicht, invloed uit op mensen en situaties, gericht op acceptatie en het overwinnen van weerstanden. Communiceert ideeën duidelijk en stellig.