Medewerker Sociale Voorzieningen en Inkomensondersteuning

Duur 4 maanden
Uren per week 32 - 36 uur per week uur
Opleidingsniveau MBO+
Regio Overijssel
Startdatum 2026-04-11
Sollicitatiedeadline 2026-03-31

Samenvatting

Je werkt binnen het team Uitkeringsadministratie van de gemeente Zwolle, waar je verantwoordelijk bent voor het beoordelen van aanvragen voor minimaregelingen. Dit houdt in dat je onderzoekt of inwoners recht hebben op financiële ondersteuning, zoals een individuele inkomenstoeslag of participatieregeling. Je maakt rapportages en stelt beschikkingen op, waarbij je nauwkeurig toetst aan specifieke voorwaarden. Het is een rol waarin je echt het verschil kunt maken voor inwoners met een laag inkomen, en dat brengt een grote verantwoordelijkheid met zich mee. Gelukkig word je ondersteund door een gezellig en hands-on team dat waarde hecht aan samenwerking en respect. In Zwolle krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen en je vaardigheden verder te verkennen, binnen een organisatie die diversiteit waardeert en een kleurrijke omgeving creëert. Je werkt in een hybride setting, wat je de flexibiliteit biedt om je werk- en privéleven in balans te houden. Deze rol biedt niet alleen de mogelijkheid om bij te dragen aan de gemeenschap, maar ook om je professionele netwerk uit te breiden en waardevolle ervaring op te doen binnen de gemeentelijke organisatie.

Vereisten

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4, in de richting van Sociaal Juridische Dienstverlening
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het zelfstandig beoordelen van aanvragen voor minimaregelingen en/of bijzondere bijstand binnen een gemeentelijke organisatie
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met de Suite voor het Sociaal Domein
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van rapportages én formele beschikkingen

Gewenste kwalificaties

  • Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig beoordelen van aanvragen minimaregelingen en/of bijzondere bijstand binnen een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring met het gebruik van Suite voor het Sociaal Domein bij het uitvoeren van werkzaamheden binnen het sociaal domein
  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen van rapportages en formele beschikkingen binnen een gemeentelijke organisatie

Competenties

  • Cijfermatig sterk. Je moet loonstroken kunnen lezen en indien nodig een inkomstenberekening kunnen maken om te toetsen aan de inkomensgrens
  • Accuraat en analytisch sterk. Je moet besluiten maken op aanvragen minimaregelingen en deze kunnen onderbouwen op basis van wet- en regelgeving
  • Je werkt in teamverband maar de aanvragen beoordeel je grotendeels zelf
  • Goede communicatieve vaardigheden. Je moet – soms complexe – regelingen en berekeningen op begrijpelijke wijze uitleggen en inwoners informeren over hun rechten en plichten