Manager Vastgoed en Openbare Ruimte

Duur 6 maanden
Uren per week 36 uur
Opleidingsniveau HBO
Regio Zuid-Holland
Startdatum 2026-02-01
Sollicitatiedeadline 2026-01-28

Samenvatting

De gemeente Wassenaar zoekt een Manager Beheer en Vastgoed die verantwoordelijk is voor het bestuurlijk-strategisch, tactisch en operationeel beheer van gemeentelijke eigendommen, gebouwen en openbare ruimte. In deze rol draag je bij aan een veilige, duurzame en efficiënte leefomgeving en ondersteun je de beleidsdoelstellingen van de gemeente. Je stuurt een team van ongeveer 25 medewerkers aan en werkt samen met diverse externe partners zoals Rijkswaterstaat en omgevingsdiensten. De functie omvat strategisch vastgoedbeheer, operationeel beheer, contract- en leveranciersmanagement, financieel beheer, projectmanagement en stakeholdermanagement. Je bent ook verantwoordelijk voor het borgen van bestuurlijke processen en het coachen van je team. Deze rol biedt de kans om een significante impact te maken op de leefomgeving van de gemeente en om je leiderschapsvaardigheden verder te ontwikkelen. De opdracht is voor minimaal een half jaar, met de mogelijkheid om een vaste functie te vervullen. De gemeente Wassenaar staat bekend om zijn unieke werkcultuur en groene omgeving, wat deze rol extra aantrekkelijk maakt.

Vereisten

  • Uiterlijk beschikbaar per februari 2026 voor gemiddeld 36 uur per week
  • Minimaal een afgerond WO-bachelor opleiding
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als manager op het gebied van vastgoed of ruimtelijke ordening.

Gewenste kwalificaties

  • Een afgeronde opleiding op minimaal wo-bachelor niveau op het gebied van Vastgoedmanagement, Civiele Techniek of Bedrijfskunde
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring opgedaan in de rol van manager in één van de genoemde vakgebieden van beheer met Beheersprocessen op vastgoed gebied, besluitvorming en integrale advisering bij overheidsorganisaties, benoem duidelijk waar dit is opgedaan
  • Aantoonbare werkervaring als manager bij tenminste 3 opdrachtgevers waarbij je coachende rol had binnen het team Vastgoed, licht dit duidelijk toe in het cv middels rol en resultaat
  • Aantoonbare werkervaring opgedaan in de afgelopen 5 jaar met het opstellen van concrete actieplannen, en uitvoeren waarbinnen je ambtelijk opdrachtgever bent en maak dit duidelijk aantoonbaar in het cv
  • Aantoonbare werkervaring met de Wet- en regelgeving op het gebied van vastgoed, aanbestedingen en duurzaamheid, Financieel beheer en contractmanagement, benoem per punt aan waar het is opgedaan.

Competenties

  • Strategisch en analytisch denkvermogen
  • Leiderschap en coachend vermogen
  • Communicatief sterk en overtuigend
  • Oplossingsgericht, besluitvaardig en met oog voor resultaat
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit