Juridisch adviseur sociaal domein en jeugdzorg

Duur 9 maanden
Uren per week 15
Opleidingsniveau WO
Regio Gelderland
Startdatum 2026-04-01
Sollicitatiedeadline 2026-03-30

Samenvatting

In deze uitdagende rol lever je hooggespecialiseerde juridische kennis en advisering aan gemeenten, met een focus op toezicht, handhaving en fraudepreventie binnen de Wmo 2015 en de Jeugdwet. Je zult werken aan complexe vraagstukken die zich bevinden op het snijvlak van bestuursrecht, civiel recht en strafrecht, waarbij strikte naleving van de AVG en andere privacywetgeving essentieel is. Je verantwoordelijkheden omvatten het geven van juridische adviezen, het interpreteren van relevante jurisprudentie en het vertalen van juridische uitspraken naar de gemeentelijke uitvoeringspraktijk. Daarnaast organiseer en draag je bij aan kennis- en regiobijeenkomsten, en stel je begrijpelijke en praktisch toepasbare beleidsproducten op. De casuïstiek waarmee je te maken krijgt is vaak vernieuwend en vraagt om inhoudelijke scherpte, gezag, creativiteit en lef om praktische oplossingen te bieden. Deze rol biedt de kans om een significante impact te maken binnen het sociaal domein en bij te dragen aan de ontwikkeling van gemeentelijke beleid en uitvoering.

Vereisten

  • Je hebt een afgeronde juridische universitaire studie of een vergelijkbare opleiding
  • Je beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het verlenen van juridische advisering in het publiekrecht
  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als specialist op het gebied van toezicht, handhaving en fraudebestrijding in de zorg, opgedaan in de afgelopen 5 jaar

Gewenste kwalificaties

  • Je hebt aantoonbare werkervaring als adviseur met de uitvoering van de WMO 2025 voor gemeenten
  • Je beschikt over aantoonbare werkervaring met privacy- en gegevensdelingsvraagstukken binnen publieke organisaties
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met het toepassen van strafrecht binnen publieke organisaties
  • Je hebt ervaring met het verzorgen van presentaties, webinars en congressen

Competenties

  • Analytisch vermogen: In staat om complexe informatie te analyseren en te interpreteren.
  • Bestuurssensitiviteit: Bewust van de politieke en bestuurlijke verhoudingen binnen een organisatie.
  • Creativiteit: Vermogen om innovatieve en originele ideeën te ontwikkelen.
  • Netwerken: Actief in het opbouwen en onderhouden van professionele relaties.
  • Omgevingsbewustzijn: Inzicht in de externe factoren die invloed hebben op de organisatie.
  • Organisatiesensitiviteit: Begrip van de cultuur en dynamiek binnen de organisatie.
  • Overtuigingskracht: In staat om anderen te overtuigen en te beïnvloeden.
  • Plannen en organiseren: Effectief in het plannen en organiseren van taken en projecten.
  • Juridische communicatie: Sterk in zowel mondelinge als schriftelijke communicatie op juridisch gebied.