Interim teammanager waterbeheer en infrastructuur

Duur 11 maanden
Uren per week 36
Opleidingsniveau HBO
Regio Friesland
Startdatum 2026-07-01
Sollicitatiedeadline 2026-06-19

Samenvatting

Bij Wetterskip Fryslân krijg je de kans om tijdelijk aan de slag te gaan als interim leidinggevende voor de afdeling Waterketen. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van drie teams: Beheer Waterketen, Elektro en Werktuigbouw, waarbij je de operationele continuïteit waarborgt. Een belangrijk aspect van deze functie is organisatieontwikkeling; je analyseert de huidige teaminrichting en geeft een onderbouwd advies over de meest geschikte organisatiestructuur. Na goedkeuring van je advies, voer je de nieuwe inrichting uit en begeleid je het wervings- en selectieproces voor toekomstige teammanagers. Je bent een verbindende en resultaatgerichte leider die kan schakelen binnen een complexe operationele omgeving. Je hebt oog voor zowel de mens als de natuur, en je streeft naar continuïteit in het waterbeheer. Deze rol biedt je de mogelijkheid om een directe impact te maken op veilig en leefbaar waterbeheer in de provincie. Je werkt nauw samen met verschillende stakeholders en zorgt ervoor dat medewerkers en opdrachtgevers betrokken zijn bij de veranderprocessen. Dit is een unieke kans om je leiderschapsvaardigheden verder te ontwikkelen en bij te dragen aan een belangrijk maatschappelijk doel.

Vereisten

  • Je beschikt over minimaal vijf jaar leidinggevende ervaring
  • Je hebt minimaal vijf jaar werkervaring binnen waterschappen
  • Je bezit minimaal vijf jaar aantoonbare kennis van het werkgebied van de waterketen
  • Je hebt ervaring met het succesvol doorvoeren van verander- en verbeteropgaven
  • Je beschikt over aantoonbare kennis van assetmanagement

Gewenste kwalificaties

  • Je bent een verbinder die een zakelijke en resultaatgerichte aanpak weet te combineren met oprechte aandacht voor de mensen om je heen
  • Je beschikt over aantoonbare, relevante en recente werkervaring in een bestuurlijke omgeving

Competenties

  • De aangeleverde informatie is helder en begrijpelijk. Deze sluit goed aan bij de situatie van het Wetterskip en zal naar verwachting leiden tot een uitmuntend resultaat in de ogen van de beoordelingscommissie. De kandidaat overstijgt hiermee de verwachtingen.
  • De aangeleverde informatie is helder en begrijpelijk. Over het algemeen sluit deze goed aan bij de situatie van het Wetterskip en zal naar verwachting leiden tot een goed resultaat volgens de beoordelingscommissie. De kandidaat voldoet aan de verwachtingen.
  • De aangeleverde informatie is niet altijd helder of begrijpelijk. Op meerdere onderdelen sluit deze minder goed aan bij de situatie van het Wetterskip. Hierdoor zijn er in de ogen van de beoordelingscommissie twijfels over het resultaat, maar het is niet onvoldoende.
  • De aangeleverde informatie is vaak niet helder of begrijpelijk. Op meerdere onderdelen sluit deze slecht aan bij de situatie van het Wetterskip. Dit leidt tot grote twijfels over het resultaat in de ogen van de beoordelingscommissie.