HR-adviseur Publieke Sector

Duur 6 maanden
Uren per week 32-36 uur
Opleidingsniveau HBO
Regio Gelderland
Startdatum 2026-06-01
Sollicitatiedeadline 2026-05-27

Samenvatting

De Veiligheidsregio Gelderland-Zuid (VRGZ) zoekt een HR-adviseur die reguliere HR-werkzaamheden uitvoert binnen de organisatie. De opdracht omvat het uitvoeren van wervings- en selectietrajecten, het adviseren van leidinggevenden en medewerkers over HR-vraagstukken, en het signaleren van organisatievraagstukken op tactisch niveau. Daarnaast zal de HR-adviseur ondersteuning bieden bij HR-projecten en bijdragen aan de verbetering van HR-processen. Een belangrijke rol is het optreden als sparringpartner voor het management. De VRGZ is een samenwerkingsverband van 14 gemeenten en richt zich op het waarborgen van een veilige en gezonde samenleving. Dit is een kans om impact te maken in een organisatie die zich inzet voor de gemeenschap, met mogelijkheden voor professionele groei en ontwikkeling. De rol biedt de mogelijkheid om te werken in een dynamische omgeving waar samenwerking met diverse stakeholders centraal staat.

Vereisten

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van HRM
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de functie van HR-adviseur in de afgelopen 5 jaar
  • Aantoonbare ervaring met het zelfstandig uitvoeren van W&S-trajecten
  • Aantoonbare ervaring met advisering van leidinggevenden over HR-vraagstukken
  • Beschikbaar voor het gevraagde aantal uren gedurende de opdrachtperiode
  • Aantoonbare werkervaring binnen een overheidsorganisatie en/of veiligheidsregio/ggd

Gewenste kwalificaties

  • Aantoonbare werkervaring als HR-adviseur bij een overheidsorganisatie (bijv. gemeente, veiligheidsregio, GGD)
  • Aantoonbare ervaring met complexe HR-vraagstukken en advisering op tactisch niveau
  • Aantoonbare werkervaring met HR-projecten (benoem dit duidelijk in het cv)

Competenties

  • Analytisch vermogen
  • Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling en schriftelijk)
  • Organisatiesensitiviteit
  • Adviseringsvaardigheden
  • Resultaatgericht werken
  • Samenwerken
  • Overtuigingskracht
  • Plannen en organiseren