HR Business Partner Organisatieontwikkeling & Verandermanagement

Wil jij meewerken aan uitdagende en complexe HR vraagstukken bij de provincie Overijssel? In deze rol als HR business partner ben je de essentiële schakel tussen het management en het HR-team, waarbij je advies geeft en meedenkt over strategische HR-oplossingen. Je ondersteunt verschillende afdelingen en helpt het management bij het vertalen van afdelingsstrategieën naar praktische uitvoering. Je gaat actief deelnemen aan de implementatie van de nieuwe organisatiekoers en de toekomstbestendige HR-agenda. Met jouw interpersoonlijke vaardigheden en strategisch inzicht ben je in staat om zowel individuele als teamvraagstukken effectief te managen. Je werkt samen met HR-medewerkers die administratieve taken op zich nemen, zodat jij je kunt richten op de inhoudelijke uitdagingen. Deze functie biedt de kans om je ervaring in te zetten tijdens het zwangerschapsverlof van een HR business partner en om bij te dragen aan een inspirerende werkomgeving. De provincie Overijssel streeft naar een leefbare, veilige en goed bereikbare regio, en jij kunt daar een belangrijke rol in spelen.