Gedragswetenschapper Jeugd en Welzijn
Duur
6 maanden
Uren per week
32
Opleidingsniveau
WO
Regio
Overijssel
Startdatum
2026-08-01
Sollicitatiedeadline
2026-07-16
Samenvatting
Als tijdelijke gedragswetenschapper bij de Gemeente Dalfsen speel je een cruciale rol in het bevorderen van een veilige en gezonde leefomgeving voor de inwoners. Je fungeert als inhoudelijk sparringpartner voor consulenten en biedt ondersteuning bij complexe casuïstiek, variërend van opvoed- en ontwikkelvragen tot veiligheidsvraagstukken. Je stimuleert een methodische en kwalitatief hoogwaardige werkwijze, waarbij je de AVE-methodiek (Aanpak Voorkomen Escalatie) toepast en consulenten verbindt met casusregisseurs in uitdagende situaties.
In deze rol begeleid je intervisies en coach je consulenten op inhoudelijk en professioneel vlak. Je volgt de laatste vakontwikkelingen en vertaalt deze naar de lokale uitvoering en werkprocessen. Daarnaast neem je tactische en strategische taken op je, zoals het adviseren over methodieken en het signaleren van verbetermogelijkheden binnen het sociaal domein.
Je hebt de kans om een significante impact te maken op de kwaliteit van de dienstverlening en bij te dragen aan de ontwikkeling van het sociaal domein in Dalfsen. Deze functie biedt niet alleen de mogelijkheid om je expertise in te zetten, maar ook om je professioneel verder te ontwikkelen in een dynamische en ondersteunende omgeving.
Vereisten
- Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als gedragswetenschapper binnen het sociaal domein
- Je beschikt over aantoonbare werkervaring met het adviseren bij complexe casuïstiek
- Je hebt ervaring met het coachen en inhoudelijk begeleiden van professionals, het begeleiden van intervisie en het bevorderen van methodisch werken
- Je beschikt over aantoonbare kennis van de Jeugdwet, de Wmo 2015, de Meldcode Huiselijk Geweld en Kindermishandeling en het werken binnen multidisciplinaire samenwerkingsverbanden
Gewenste kwalificaties
- Je hebt een afgeronde opleiding Orthopedagogiek of (Ontwikkelings)psychologie op minimaal wo-niveau
- Je beschikt over minimaal 7 jaar werkervaring als gedragswetenschapper binnen het sociaal domein, opgedaan in de afgelopen 12 jaar
- Je hebt werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie, gemeentelijke toegang of toegang Jeugd/Wmo
- Je hebt ervaring met de AVE-methodiek (Aanpak Voorkomen Escalatie) en/of vergelijkbare methodieken gericht op veiligheidsinschatting, escalatiepreventie, opschaling en regievoering bij complexe casuïstiek
- Je bent in staat om vakinhoudelijke ontwikkelingen te vertalen naar werkprocessen, kwaliteitsverbetering en professionele standaarden binnen een organisatie
- Je hebt ervaring met veiligheidsvraagstukken, escalatiepreventie, regievoering en samenwerking tussen meerdere organisaties rondom complexe casuïstiek
- Je hebt ervaring met het uitvoeren, begeleiden en/of implementeren van verklarende analyses bij complexe casuïstiek en het ondersteunen van professionals bij het toepassen hiervan
Competenties
- Coachend vermogen: Het vermogen om anderen te begeleiden en te ondersteunen in hun ontwikkeling.
- Analytisch vermogen: De vaardigheid om complexe informatie te analyseren en te interpreteren.
- Samenwerkingsgerichtheid: Een sterke focus op samenwerking en het opbouwen van positieve relaties met collega's.
- Adviseringsvaardigheden: Het vermogen om waardevolle en doordachte adviezen te geven.
- Resultaat- en kwaliteitsgerichtheid: Een sterke toewijding aan het behalen van resultaten en het waarborgen van hoge kwaliteit.