Directeur transitieprogramma haven en industrie

Duur -5 maanden
Uren per week 28
Opleidingsniveau WO
Regio Zuid-Holland
Startdatum 2026-06-15
Sollicitatiedeadline 2026-05-29

Samenvatting

De Provincie Zuid-Holland is op zoek naar een gedreven professional die zich wil inzetten voor de transitie naar een klimaatneutrale en circulaire economie binnen het Haven Industrieel Complex van Rotterdam. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het optimaliseren van energie- en grondstoffensystemen, het versterken van ketens en innovatie, en het aanpakken van knelpunten zoals ruimtegebrek en stikstofruimte. Je werkt samen met gemeenten, het Rijk en havenpartijen om strategische keuzes te maken die zowel de economische groei als de leefomgeving ten goede komen. Je speelt een cruciale rol in het realiseren van de doelstellingen voor 2050, waarbij je jouw politieke en bestuurlijke sensitiviteit inzet om draagvlak te creëren en partners effectief te beïnvloeden. Je bent proactief en beschikt over een sterk probleemoplossend vermogen, wat essentieel is in de complexe en dynamische context van deze transitie. Met jouw visie en vernieuwende ideeën draag je bij aan doorbraken in de haven, industrie en maritieme sector. Je hebt de kans om een significante impact te maken op de toekomst van de regio en bij te dragen aan een duurzame leefomgeving voor de inwoners van Zuid-Holland. Deze functie biedt niet alleen de mogelijkheid om je expertise in te zetten, maar ook om je netwerk uit te breiden en samen te werken met diverse stakeholders in een uitdagende en betekenisvolle omgeving.

Vereisten

  • Je beschikt over academisch werk- en denkniveau, wat blijkt uit een afgeronde wetenschappelijke opleiding en/of een heldere toelichting in je cv
  • Je hebt minimaal 10 jaar ervaring in het aansturen van grote, complexe bestuurlijke vraagstukken en opdrachten, met aantoonbare resultaten op het gebied van proces- en projectmanagement
  • Je hebt aantoonbare ervaring met het opereren binnen politiek-bestuurlijke omgevingen en beschikt over diepgaande kennis van besluitvormingsprocessen op zowel bestuurlijk als ambtelijk niveau
  • Je hebt werkervaring opgedaan op zowel gemeentelijk, provinciaal als rijksniveau
  • Je levert binnen 4 weken na definitieve gunning een Verklaring Omtrent het Gedrag niet-natuurlijke personen aan met het algemeen risicoprofiel

Gewenste kwalificaties

  • : Visie op de opdracht en aanpak

Competenties

  • Bestuurlijke sensitiviteit: Het vermogen om politieke en organisatorische dynamieken te begrijpen en hierop in te spelen.
  • Samenwerken en netwerkvaardigheden: Effectief kunnen samenwerken met anderen en waardevolle netwerken opbouwen en onderhouden.
  • Analytisch en oplossingsgericht vermogen: In staat zijn om complexe problemen te analyseren en praktische oplossingen te formuleren.
  • Daadkracht: Proactief handelen en beslissingen durven nemen om resultaten te behalen.
  • Verbindend: Het vermogen om mensen met elkaar te verbinden en samenwerking te bevorderen.
  • Resultaatgericht: Gericht op het behalen van concrete resultaten en het realiseren van doelstellingen.