Cloud Systems Engineer

Duur 6 maanden
Uren per week 36
Opleidingsniveau HBO
Regio Noord-Holland
Startdatum None
Sollicitatiedeadline 2025-10-10

Samenvatting

Wij zijn op zoek naar een Systeemspecialist die een sleutelrol speelt in de digitalisering van Waternet. In ons team Azure VMware Solutions (AVS) ben jij verantwoordelijk voor het leveren van specialistische diensten vanuit ons datacenter of via een Cloud provider. Je werkt nauw samen met Agile teams, zowel binnen als buiten de afdeling Infrastructuur en Werkplek, om de bruikbaarheid van ICT-middelen te waarborgen. Met jouw passie voor de laatste IT-ontwikkelingen en je proactieve houding, help je ons snel in te spelen op veranderende wensen en verbeteringen door te voeren. Sluit je aan bij ons team en maak een impact op de toekomst van onze organisatie!

Vereisten

  • Je beschikt over een HBO werk- en denkniveau
  • Je hebt ruime ervaring (minimaal 5 jaar) met VMWare ESX
  • Je hebt aantoonbare ervaring (minimaal 2 jaar) met Commvault backup omgevingen
  • Je bent ervaren met Exchange (zowel online als on-premise) met minimaal 2 jaar praktijkervaring
  • Je hebt praktische Azure-ervaring van minimaal 2 jaar
  • Je hebt ervaring met werken in een Agile/Scrum-omgeving (minimaal 2 jaar)
  • Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk

Gewenste kwalificaties

  • Je beschikt over kennis van monitoring en performance tuning om systemen optimaal te laten functioneren
  • Je hebt gedegen kennis van zowel Windows als Linux besturingssystemen
  • Je hebt ervaring met het implementeren van securitymaatregelen en systeem hardening
  • Je hebt praktische ervaring met Microsoft Azure cloud platform
  • Je beschikt over kennis van authenticatie systemen en protocollen

Competenties

  • Verbinden: Het motiveren van medewerkers, het bevorderen van verbinding en het stimuleren van samenwerking, zowel binnen als buiten het team.
  • Duidelijk communiceren: Het vermogen om je eigen mening te onderbouwen met heldere en overtuigende argumenten.
  • Leiderschap: Taakgericht leidinggeven, het aansturen van een team, overtuigen en klantgericht werken.
  • Innovatief: Het ontwikkelen van innovatieve ideeën, het verbeteren van bestaande concepten en probleemoplossend werken.
  • Planmatig: Sterk organisatievermogen, zorgvuldig, planmatig en resultaatgericht kunnen werken.
  • Stressbestendig: In staat om onder tijdsdruk te werken, goed te schakelen en zelfstandig op te treden als coördinator in geval van calamiteiten.
  • Analytisch: Het vermogen om breed te analyseren en hoofd- en bijzaken van elkaar te scheiden. Deze competenties worden getoetst in een gesprek.