Beleidscoördinator Maatschappelijke Ondersteuning
Duur
Tot en met 30 juni 2026
Uren per week
16 tot 20 uur
Opleidingsniveau
HBO+
Regio
Gelderland
Startdatum
2026-01-16
Sollicitatiedeadline
2026-01-05
Samenvatting
Het regioteam van de Zorgregio zoekt een tijdelijke Coördinator WMO voor 16 uur per week, met mogelijkheid tot maximaal 20 uur in overleg. Deze functie is cruciaal voor het leggen van verbindingen tussen acht samenwerkende gemeenten (Apeldoorn, Brummen, Epe, Hattem, Heerde, Lochem, Voorst en Zutphen) op het gebied van WMO, waarbij aandacht voor lokale verschillen essentieel is. Als coördinator zorg je voor afstemming en verbinding met collega's van het regioteam, inclusief het Jeugddomein, zodat kruisbestuiving tussen ontwikkelingen plaatsvindt. Je bereidt de agenda's voor regionale overleggen voor, coördineert deze en bent voorzitter van het regionale beleidsoverleg WMO. Je stemt af over en ontwikkelt WMO-beleid tussen gemeenten in samenhang met aanpalende beleidsterreinen zoals Jeugd, Maatschappelijke Opvang en Beschermd Wonen, Huiselijk geweld en Vrouwenopvang. Je adviseert bestuurders en hebt veel afstemming met collega's van de regiogemeenten en het regioteam, waarbij je proactief knelpunten en kansen signaleert. De gewenste looptijd is vooralsnog tot juli 2026, hoewel dit afhankelijk is van het traject tussen de acht gemeenten om tot nieuwe afspraken te komen. Dit is een uitstekende gelegenheid om impact te maken in een regionale bestuurlijke omgeving en bij te dragen aan de strategische doelen van de gemeente Apeldoorn.
Vereisten
- Het ingediende CV bevat maximaal 5 pagina's
- De kandidaat heeft HBO en/of WO werk- en denkniveau
- De kandidaat heeft minimaal twee jaar aantoonbare werkervaring op het gebied van maatschappelijke ontwikkeling, in het bijzonder Wmo, bij een overheidsorganisatie
- De kandidaat is zo snel als mogelijk maar uiterlijk per 1 februari 2026 beschikbaar, voor minimaal 16 uur per week
Gewenste kwalificaties
- De kandidaat heeft aantoonbare ervaring binnen het Wmo-domein in een rol/functie waarbij minimaal de volgende aspecten aan bod komen: Bestuurlijke advisering, Coördinatie, Beleid, Relatiebeheer
- De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het werken in een regionale bestuurlijke omgeving
Competenties
- Je bent verbinder van mensen en organisaties; je zoekt de samenwerking en je weet de juiste mensen en middelen op waarde te schatten en in te zetten
- Je bent creatief, initiatiefrijk en overtuigend en daarmee in staat om anderen te enthousiasmeren
- Je bent communicatief uiterst vaardig; je communiceert vlot en correct met alle niveaus; je komt afspraken na en rapporteert tijdig
- Je schakelt makkelijk tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau, je ziet de verbanden en belangen
- Je bent open en nieuwsgierig en bedenkt samen met betrokkenen creatieve oplossingen op de vraagstukken die je gaandeweg tegenkomt of weet deze vraagstukken goed te adresseren
- Je vertaalt uiteenlopende doelen naar concrete resultaten en producten
- Je hebt een hands-on mentaliteit en je bent pragmatisch ingesteld; je onderscheidt hoofd- van bijzaken en stelt prioriteiten