Beleidsadviseur Cultuur en Erfgoed
Duur
31-12-2026
Uren per week
24 uur
Opleidingsniveau
HBO
Regio
Gelderland
Startdatum
2026-06-15
Sollicitatiedeadline
2026-06-05
Samenvatting
De gemeente Bronckhorst is op zoek naar een beleidsmedewerker cultuur voor de periode tot en met eind 2026. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van het cultuurbeleid, inclusief het subsidiebeleid, en lever je een actieve bijdrage aan de realisatie van het cultuurvisie/uitvoeringsprogramma *Vonk*. Je coördineert en voert het Uitvoeringsprogramma *Vonk* uit voor vier programmalijnen en bent verantwoordelijk voor de beleidsmatige uitvoering van taken op het gebied van cultuur, zoals het accounthouderschap van de bibliotheek en andere culturele partners. Daarnaast behandel je subsidies voor diverse culturele en recreatieve initiatieven en stel je een gemeentelijk uitvoeringsplan op in het kader van de wetswijziging bibliotheek. Je fungeert als regionaal aanspreekpunt voor ambtelijke overleggen en samenwerking binnen het Cultuur- en Erfgoedpact. Deze functie biedt de kans om een significante impact te maken op de culturele ontwikkeling in de regio en om samen te werken met diverse stakeholders. Bij de gemeente Bronckhorst heerst een lerende cultuur, wat ruimte biedt voor persoonlijke ontwikkeling en groei. Dit is een unieke kans om bij te dragen aan een dynamische en betrokken gemeenschap.
Vereisten
- Minimaal 3 jaar ervaring binnen een (semi)overheidsorganisatie als beleidsmedewerker
- Minimaal 2 jaar ervaring met het coördineren en uitvoeren van gemeentelijke uitvoeringsprogramma’s binnen het sociaal‑cultureel domein
- Aantoonbare ervaring met werkzaamheden binnen de Planning & Control‑cyclus, zoals bijdragen aan begroting, jaarrekening, rapportages en factuurafhandeling.
Gewenste kwalificaties
- Aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring met het integraal coördineren en realiseren van complexe gemeentelijke of regionale cultuurprogramma’s met meerdere programmalijnen en stakeholders
- Aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring met het ontwikkelen en implementeren van strategisch cultuurbeleid, inclusief structurele samenwerking met instellingen zoals bibliotheken, theaters en lokale/regionale omroepen
- Aantoonbaar minimaal 3 jaar ervaring met het opstellen, beoordelen en monitoren van innovatieve subsidiekaders gericht op vernieuwing, participatie en impact binnen het culturele domein
- Aantoonbaar minimaal 3 jaar ervaring met het vertegenwoordigen van een gemeente in regionale cultuur- en erfgoednetwerken, inclusief het leiden van ambtelijke overleggen en het verbinden van regionale en lokale beleidsdoelen.
Competenties
- Beleidsontwikkeling en -uitvoering
- Samenwerken en netwerkgericht werken
- Organiseren en plannen
- Omgevingsbewustzijn (affiniteit met cultuur en regio)
- Analytisch en beoordelingsvermogen