Adviseur Zorg & Veiligheid Regio
Duur
4 maanden
Uren per week
32
Opleidingsniveau
WO
Regio
Zuid-Holland
Startdatum
2026-09-01
Sollicitatiedeadline
2026-08-24
Samenvatting
Als regioadviseur binnen het Platform Sociaal Domein ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van gemeenten en partners in de regio Zuid-West, waaronder Zuid-Holland, Zeeland en West- en Midden-Brabant. Je opereert zelfstandig en brengt jouw expertise in bij complexe vraagstukken rondom zorg en veiligheid. In deze rol is het essentieel dat je sterke procesmatige adviesvaardigheden hebt en soepel kunt schakelen tussen verschillende beleidsterreinen en bestuurlijke niveaus.
Je werkt nauw samen met collega-regioadviseurs, VNG-specialisten en externe kennispartners, waarbij je gebruik kunt maken van een adaptieve schil voor specifieke expertise. Je doel is om samenwerking te versterken, maatwerk te bieden en de aanpak van maatschappelijke opgaven te versnellen, met een focus op privacy, gegevensdeling en lokale verhoudingen.
Door jouw kennis te combineren met die van anderen, bouw je aan een zichtbaar en effectief netwerk in de regio. Deze functie biedt de kans om een significante impact te maken op de maatschappelijke vraagstukken in jouw regio en om je professionele netwerk verder uit te breiden.
Vereisten
- Je hebt een afgeronde wetenschappelijke opleiding (WO-niveau)
- Je beschikt over kennis en werkervaring met het opzetten van aanpakken voor het voorkomen van escalatie (op- en afschalen) binnen het zorg- en veiligheidsdomein
- Je hebt kennis en werkervaring binnen het domein openbare orde en veiligheid en bent ervaren in het adviseren over integrale veiligheidsvraagstukken
- Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar werkervaring opgedaan (operationeel, coördinerend of adviserend) in domeinoverstijgende netwerksamenwerking tussen rijk en medeoverheden of tussen overheden en ketenpartners, zoals Zorg- en Veiligheidshuizen, veiligheidsregio's, GGD-en of Veilig Thuis
Gewenste kwalificaties
- Je hebt aantoonbare werkervaring in domein overstijgende (netwerk)samenwerking tussen rijk en medeoverheden of tussen overheden en ketenpartners, bovenop de vereiste 3 jaar ervaring
- Je beschikt over een actief netwerk bij organisaties in Zuid-West-Nederland, zoals Zorg & Veiligheidshuizen, gemeenten, politie, DJI/Reclassering en GGD/GGZ
- Je hebt werkervaring als adviseur op veiligheidsvraagstukken in de regio Zuid-West
- Je hebt referentieprojecten waarin je de aanpak voor het voorkomen van escalatie (op- en afschalen) in het zorg & veiligheidsdomein hebt opgezet en integrale veiligheidsplannen hebt opgesteld
Competenties
- Adviesvaardigheden: Het vermogen om waardevol advies te geven en anderen te ondersteunen in hun besluitvorming.
- Omgevingsbewust: Een scherp inzicht in de omgeving en de context waarin men opereert, met aandacht voor relevante ontwikkelingen.
- Resultaatgericht: Een sterke focus op het behalen van resultaten en het realiseren van doelstellingen.
- Strategisch denken: Het vermogen om op een lange termijn te plannen en strategische keuzes te maken die bijdragen aan de organisatie.
- Samenwerken: Effectief kunnen samenwerken met anderen om gezamenlijke doelen te bereiken.
- Verbinden: Het leggen van verbindingen tussen mensen en ideeën om samenwerking en synergie te bevorderen.
- Proactief: Initiatief nemen en anticiperen op toekomstige ontwikkelingen en behoeften.
- Flexibel: In staat zijn om zich aan te passen aan veranderende omstandigheden en nieuwe situaties.
- Analytisch: Het vermogen om informatie te analyseren en weloverwogen conclusies te trekken.
- Overtuigingskracht: Het vermogen om anderen te overtuigen en draagvlak te creëren voor ideeën en voorstellen.
- Netwerken: Actief relaties opbouwen en onderhouden om kansen en samenwerking te bevorderen.