Adviseur Interbestuurlijk Toezicht Sociaal Domein

Duur 16 maanden
Uren per week 32
Opleidingsniveau WO
Regio Gelderland
Startdatum 2026-05-01
Sollicitatiedeadline 2026-04-28

Samenvatting

De provincie Gelderland is op zoek naar een tijdelijke adviseur interbestuurlijk toezicht voor het domein Huisvesting statushouders. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het toezicht op gemeenten en voer je periodieke beoordelingen uit met betrekking tot hun taakstelling voor de huisvesting van statushouders. Je signaleert eventuele tekortkomingen en adviseert bestuur en directie over mogelijke interventies, waarbij je samenwerkt met collega's binnen het team Bestuur, Toezicht en Weerbaarheid. Je maakt deel uit van het cluster Interbestuurlijk Toezicht, bestaande uit ongeveer 18 collega's, en draagt bij aan de doorontwikkeling van toezicht in een dynamische context van veranderende wet- en regelgeving. Deze functie biedt een unieke kans om impact te maken op de huisvesting van statushouders en om je expertise in toezicht en beleid verder te ontwikkelen. Je werkt minimaal 32 uur en maximaal 36 uur per week, met een vaste kantoordag op dinsdag in Arnhem. Deze tijdelijke functie biedt de mogelijkheid om je netwerk uit te breiden en samen te werken in een jong, multidisciplinair team. Als adviseur heb je de kans om je analytische en communicatieve vaardigheden in te zetten en bij te dragen aan een belangrijk maatschappelijk vraagstuk.

Vereisten

  • Je bent beschikbaar vanaf 1 juni 2026 tot en met 31 mei 2027 voor minimaal 32 uur en maximaal 36 uur per week
  • Je werkt minimaal 3 dagen per week op kantoor in Arnhem
  • Dinsdag is een vaste kantoordag
  • Je beschikt aantoonbaar over minimaal een afgeronde HBO- of WO-opleiding
  • Je hebt aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring (opgedaan in de periode 2020 - heden) in de functie van interbestuurlijk toezichthouder bij een provincie, beleidsmedewerker Sociaal domein bij een gemeente, beleidsmedewerker/bestuursadviseur bij een gemeente, jurist bij een gemeente of andere relevante vergelijkbare werkervaring bij of voor een overheidsorganisatie
  • Je hebt aantoonbaar ervaring (opgedaan in de periode 2020 - heden) met het voeren van ambtelijke en bestuurlijke gesprekken, waarbij sprake was van tegengestelde belangen

Gewenste kwalificaties

  • Je hebt aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van beleid bij een gemeente, provincie of andere overheidsorganisatie, die je kunt onderbouwen met concrete praktijkvoorbeelden
  • Je hebt aantoonbare ervaring met het schrijven van besluitvormingsdocumenten en voorstellen voor het bestuur, die je kunt illustreren met praktijkvoorbeelden
  • Je hebt aantoonbare ervaring met het voeren van zowel ambtelijke als bestuurlijke gesprekken, die je kunt toelichten aan de hand van praktijkvoorbeelden
  • Je beschikt over minimaal een afgeronde HBO- of WO-opleiding in de richting van Rechten, Bestuurskunde, Politicologie of een vergelijkbare studierichting

Competenties

  • Tijdens het interview worden de volgende persoonlijke competenties getoetst:
  • **Politiek-bestuurlijke sensitiviteit:** Je bent je bewust van de behoeften en belangen in het bestuurlijke krachtenveld en van je eigen invloed hierop. Je weet wat er speelt, wat bestuurders drijft en je kunt je effectief manifesteren in complexe krachtenvelden. Je begrijpt de politiek-bestuurlijke belangen en maatschappelijke verhoudingen.
  • **Oordeelsvorming:** Je weegt gegevens en mogelijke handelwijzen in het licht van relevante criteria tegen elkaar af en komt tot realistische beoordelingen.
  • **Communicatieve vaardigheden:** Je bent in staat om boodschappen over te dragen en te ontvangen, zowel in woord, geschrift als non-verbaal, binnen en buiten het project. Je kunt goed omgaan met verschillende gesprekspartners met uiteenlopende belangen en bent in staat om mensen mee te nemen in je verhaal.
  • **Samenwerkingsgerichtheid:** Je levert een bijdrage aan een gezamenlijk resultaat en bent in staat om in teamverband daaraan te werken. Je raadpleegt en betrekt anderen, informeert proactief en stemt af met je teamgenoten. Je bent sociaal en geeft ruimte aan anderen.